Karriere und Schwangerschaft
Wir unterstützen Sie individuell bei Ihrer Karriereplanung während der Schwangerschaft und schaffen Möglichkeiten, damit Sie Ihre berufliche Laufbahn weiter verfolgen können.
Wenn es darum geht, Beruf und Familie miteinander zu vereinbaren, ist das in vielen Betrieben weiterhin eine große Herausforderung. In Krankenhäusern ist die Situation oft nicht besser - im Gegenteil. Schichtdienste, eine geringe Flexibilität bei den Arbeitszeiten und nicht zuletzt auch das Beschäftigungsverbot in sensiblen Bereiche wie dem OP sind oft der Grund für ein “Karriere-Timeout”.
Das muss nicht sein. Wir bieten diverse Angebote für (werdende) Mütter:
- Sofortige Gefährdungsbeurteilung
- Arbeiten zu den Kernzeiten ohne Wochenenden
- Vielfältige Arbeitszeitmodelle nach der Rückkehr / Rückkehr in Teilzeit
- Betriebseigene Kinderbetreuung, auch jedes zweite Wochenende (Schließ- und Öffnungszeiten angepasst an den Schichtbetrieb)
- Umfassende betriebsärztliche Betreuung
- Flexibler OP “Flexisaal” - Einsatz entsprechend Ihrer individuellen Möglichkeiten
- Unterstützung bei Wissenschaft und Forschung, inkl. Möglichkeit der Habilitation
- Mobiles Arbeiten, modernste Ausstattung zur Erstellung von Arztberichten, digitalisierte Patientenakten
Karriere im OP und Schwangerschaft – nicht immer ein Grund, aufzuhören.
Für viele Ärztinnen stellt die Schwangerschaft einen Einschnitt in die berufliche Laufbahn dar: Ein Beschäftigungsverbot führt oft zu einem ungewollten “Timeout” – die Karriere pausiert. Dass dies nach der aktuellen Gesetzeslage nicht immer notwendig ist, zeigt das Beispiel unserer Chirurgin, Dr. Lena Eggeling.
